Accueil > ressources humaines
Tous les articles
Vous pouvez filtrer et personnaliser vos résultats de recherche pour trouver exactement ce que vous recherchez. Vous pouvez, par exemple, filtrer les résultats par auteur.
Par rubrique
Par auteur
Par numéro
Par mots clés
31 articles répondent à vos critères.
Nous parlons sciemment d’amortir le capital compétences et non pas d’amortir les dépenses de formation. Pourquoi ? C’est une invitation à ne pas assimiler l’amortissement et l’activation comptables. Comme le mot l’indique, l’amortissement vise à éviter le dépérissement d’une ressource considérée comme capitale. (suite…)
Par Bruno Denkiewicz
Le document unique d’évaluation des risques professionnels (DUERP) est une obligation légale depuis 2001. Ce document oblige tout employeur ou chef d’établissement ayant un ou plusieurs salariés à établir un document unique répertoriant tous les risques susceptibles de nuire à leur sécurité. (suite…)
Par Stephanie Gresle
Le social serait-il trop souvent délaissé en cabinet d’expertise comptable ? Comment bâtir une stratégie RH avec des missions rentables ? Retour sur ces questions abordées lors du 76e Congrès. (suite…)
Par Nicole Carrion
La crise sanitaire dont nous commençons à entrapercevoir l’issue a mis en lumière les limites de nos modèles. Le monde a changé. Que peut-on conserver ou faire émerger ? Comment les experts-comptables peuvent-ils repenser leur cabinet ? Retour sur l’atelier* consacré à ce thème lors du 76e Congrès de Bordeaux. (suite…)
Par Nathan Heintz
L’expertise comptable est une profession qui ne connaît pas la crise, avec un fort besoin de recrutement. Différents défis sont à prendre en considération : l’attractivité vis-à-vis du grand public et l’attractivité pour développer des vocations auprès des « jeunes ». Témoignage d’un étudiant en DSCG 1 sur une profession indispensable à l’économie. (suite…)
Par Herve Jahier
Cette rubrique vise à présenter des propositions de thématiques pour le mémoire du diplôme d’expertise comptable. (suite…)
Par Alain Mikol
Apparu dans les années 1990 aux États-Unis et un peu plus tard en France, le phénomène de la start-up a apporté une dynamique nouvelle aux économies et aux marchés. En 2019, en France, le montant des levées de fonds par les start-up s’est élevé à plus de cinq milliards d’euros. (suite…)
Une étude a été récemment commanditée par la Direction générale des entreprises (DGE), le Conseil supérieur de l’ordre des experts-comptables (CSOEC) et le Commissariat général à l’égalité des territoires (CGET). Le comité de pilotage de l’étude comporte également les partenaires de l’écosystème financier, économique, et administratif des PME que sont, notamment, la Banque de France, France Invest, la Chambre de commerce et d’industrie et la Direction générale des finances publiques. (suite…)
Par Delphine Buisson
Le bien-être a rejoint le bataillon de sujets « tendances » à explorer dans les entreprises, comme la disruption, la digitalisation, la data-gouvernance, la cybersécurité... L’intention reste louable. Les prises de consciences indispensables. (suite…)
La profession est confrontée à des difficultés de recrutement et la technologie évolue de plus en plus rapidement. La recette universelle applicable à l’ensemble des structures n’existe pas mais il est possible de dresser un panorama des bonnes pratiques managériales au sein des cabinets d‘expertise comptable. (suite…)