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Phénomène complexe, la notion d’aidant nécessite d’être identifiée et il convient de déterminer les mesures adéquates permettant de déployer une politique d’inclusion, en s’appuyant notamment sur les dispositifs légaux existants (congés et allocations) mais également sur les initiatives pouvant être prises par l’entreprise. (suite…)
Rappelons-nous, à la suite de l’annonce de report faite à l’été 2023, le ministre de l’Économie et des Finances en fonction, Bruno Le Maire, avait indiqué lors du Congrès de l’Ordre des experts-comptables d’octobre 2023 que 2024 serait l’année de la préparation à la réforme, 2025 l’année de l’expérimentation et 2026 celle du déploiement. Quelle est la situation à ce jour ? (suite…)
Par Cyril Degrilart
La facture électronique restera comme l’une des plus grandes révolutions de la profession comptable du xxie siècle. L’e-commerce est fortement affecté par cette évolution en raison de la diversité de ses types de ventes, aussi bien auprès des particuliers que des entreprises : biens et services, en B-to-B et en B-to-C, tant en France qu’à l’international. (suite…)
Par Marie Kieffer
L’Autorité des normes comptables (ANC) a modifié le Plan comptable général (PCG) 1 afin de réviser l’ensemble des dispositions comptables relatives aux solutions informatiques. Une note technique, élaborée par le CNOEC 2, détaille les nouvelles règles applicables. (suite…)
Par Florian Laussucq
Les clubs professionnels, pour attirer les capitaux, misent sur leurs principales ressources : les joueurs. Ces derniers génèrent des revenus importants grâce à leurs performances sportives, au merchandising et aux transferts. Cependant, leur traitement en tant qu’actifs incorporels pose des questions complexes. La définition même des actifs incorporels est floue, bien que les joueurs soient maintenant inscrits à l’actif du bilan. (suite…)
Par Guillaume Mailey
L’apport-attribution, connu également sous le terme de scission partielle, tire son origine de la pratique américaine « spin off ». Appréciée par les sociétés cotées pour ses avantages fiscaux, cette opération se révèle tout aussi intéressante pour les groupes de PME. (suite…)
Il est urgent d’accélérer et d’amplifier l’enseignement de la durabilité dans les programmes des diplômes comptables supérieurs (DCS) pour former dès maintenant les futurs collaborateurs et experts-comptables aux compétences à venir. (suite…)
Les dirigeants s’accordent généralement pour admettre que les ressources humaines sont au cœur de la performance d’une organisation. Et pourtant, force est de reconnaître que la valeur de ce « capital » n’est pas réellement prise en compte par les méthodes d’évaluation des entreprises. (suite…)
Par Cyril Degrilart
En complément des autres interventions réalisées dans une petite entreprise, l’expert-comptable peut proposer une mission d’audit du système d’information. Le point sur une démarche en trois étapes : l’initialisation de la mission, l’audit contractuel et le rapport de fin de mission. (suite…)
Par Deen Gibirila
Le devoir de conseil de l’expert-comptable n’implique pas d’alerter les dirigeants sur l’importance de l’encours clients, les relances clients nécessaires et les délais de paiement, s’il n’a pour mission que la tenue de la comptabilité, une aide à l’établissement des comptes annuels et la présentation des documents fiscaux et sociaux ponctuels et de fin d’exercice (Cass. com., 14 février 2024, n° 22-13.899, F-B). (suite…)