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Les adaptations sectorielles du plan comptable général : Présentation et validité au regard de l’évolution du droit comptable

Alors que le plan comptable général connaît une réorganisation structurelle (Règl. ANC 2014-03 du 5 juin 2014 1), se repose la sempiternelle question de la validité des plans comptables professionnels et de leur positionnement par rapport aux règles du droit comptable commun. Si le PCG constitue le cadre général qui convient à toutes les entités tenues d’élaborer des comptes annuels, certains secteurs professionnels font l’objet de caractéristiques très spécifiques que le PCG n’est pas en mesure de couvrir du fait…

40 ans de Centres et d’associations de Gestion Agréés

La Cour des Comptes a remis en juillet 2014 un rapport sur les Organismes de Gestion Agréés (Centres de Gestion agréés [CGA] + Associations de Gestion Agréées [AGA] ), à la demande de la Commission des Finances de l’Assemblée Nationale 1. C’est un rapport sur l’organisation, l’histoire et l’efficacité des OGA 40 ans après leur création en 1974 2. Il comprend 4 chapitres : • Le chapitre 1 : « un système ancien et original dans le contexte européen » fait…

L’ambidextrie organisationnelle : un nouvel atout pour les cabinets d’expertise compétitifs

La profession comptable libérale se trouve aujourd’hui à une nouvelle croisée des chemins, où les opportunités sont nombreuses (relations de confiance avec les clients, bonne image de la profession, éthique et déontologie professionnelle respectées), mais les contraintes et les menaces aussi (réglementaires, technologiques, concurrentielles, sociétales). Une des réponses possibles est de faire évoluer l’organisation interne des cabinets, renforcer leurs compétences actuelles tout en en développant de nouvelles et en explorant des champs d’actions nouveaux. Il est devenu plus difficile pour…

La retraite des artisans et commerçants : les infortunes de la spécificité

Les artisans d’une part, les industriels et commerçants d’autre part, eurent de fortes réticences lorsqu’il fut question, après la Libération, de les incorporer dans un système national de retraites par répartition ; ils obtinrent la constitution de régimes catégoriels, dont la gestion leur incomba pour une part importante. Alignés en 1973 sur l’assurance vieillesse du régime général, leurs régimes de base, plombés par la démographie défavorable de ces professions, sont incapables de subsister de manière autonome. Mais les réformes ne…

L’extension d’internet dans l’activité des cabinets d’expertise comptable

Le déploiement d’internet dans l’activité comptable prend des formes de plus en plus simples et accessibles aux non spécialistes et aux cabinets de petites tailles. Cette tendance, dénommée par l’anglicisme “cloud“, se confirme de nouveau cette année. Ce fut l’objet de la conférence du CSOEC et des innovations de nombreux exposants. (suite…)

Les experts-comptables sous l’œil de leurs clients

Des experts-comptables appréciés, en qui les clients ont confiance et qu’ils n’hésitent pas à recommander : l’étude menée par l’Institut TNS-Sofres sur les « marchés de la profession comptable » souligne le lien fort qui existe entre les cabinets et les entreprises. Mais elle met aussi en lumière les attentes croissantes de ces dernières pour de nouvelles missions. Face à une concurrence de plus en plus vive, elle démontre l’urgence, pour les cabinets, d’élargir le champ de leurs prestations. (suite…)

Un marché des particuliers riche en opportunités

Parmi les nouvelles terres de conquêtes présentées aux experts-comptables lors du congrès de Lyon, le marché des particuliers occupe une place de premier plan. Il permet aux cabinets d’élargir leur portefeuille clients mais aussi de fidéliser des chefs d’entreprises avec lesquels ils travaillent déjà. (suite…)

Les cabinets face au défi de l’adaptation au changement

Cela a été l’un des leitmotivs du congrès de Lyon : il n’y a pas de changement sans conduite du changement. Confrontés à une nécessaire évolution des prestations proposées, les experts-comptables doivent également agir en chef d’entreprise et manager avisés. Accompagnement des collaborateurs, réorganisation du cabinet et déploiement d’une stratégie de communication sont au nombre des missions qui leur incombent. (suite…)

La profession à la conquête de nouveaux marchés

Face à une baisse de sa marge sur les missions comptables traditionnelles, la profession d’expertise comptable doit prendre son destin en main en allant sur de nouveaux marchés et de nouvelles missions. Les possibilités actuelles et à venir sont nombreuses, ce qui implique de construire rigoureusement ses offres de prestation de service et de proposer de la valeur ajoutée sur-mesure à sa clientèle. (suite…)

La réglementation au cœur de l’avenir de la profession

A l’occasion du 69e Congrès à Lyon, la profession d’expert-comptable s’est penchée sur l’état actuel de sa réglementation mais également sur les nouvelles opportunités que celle-ci va lui offrir au cours des mois et des années à venir, dans un contexte européen qui n’est jamais très loin. La Commission européenne a en effet lancé un état d’évaluation des professions réglementées dans les Etats membres qui se poursuivra en 2015 et 2016. (suite…)