Tous les articles

 

19 articles répondent à vos critères.

Le rôle de l’expert-comptable dans la mise en place d’une comptabilité multi-capitaux 

Les entreprises doivent intégrer la durabilité à leur modèle d’affaires pour allier performance et responsabilité. Un outil de pilotage commun aux départements RSE et financiers est essentiel pour orienter leurs actions. Méthodologie. (suite…)

Évaluer les soft skills lors du recrutement : un atout stratégique

Dans un monde en mutation, les compétences techniques ne suffisent plus à garantir la réussite d’un candidat au sein d’une équipe. Les compétences comportementales s’avèrent essentielles dans la composition d’une équipe performante. (suite…)

Les risques climatiques et environnementaux dans la réglementation et la comptabilité des établissements de crédit

Le pacte vert pour l’Europe – European Green Deal – a souligné la nécessité de mettre en place des mesures afin de réorienter les flux financiers et de capitaux vers les investissements durables. Ce plan d’action participe à formaliser l’une des trois priorités de la Commission européenne 2019-2024 : la neutralité climatique à l’horizon 2050. (suite…)

Le droit d’alerte économique du CSE, un dispositif de prévention des difficultés des entités

La crise économique et sanitaire a démontré l’intérêt des dispositifs de prévention des difficultés des entreprises. Les périodes de crise et d’incertitude sont particulièrement riches en possibilités de droit d’alerte économique. (suite…)

Mettre en place le mandat de paiement dans un cabinet d’expertise comptable

La numérisation révolutionne les affaires, et l’expertise comptable est aussi concernée. Les clients des cabinets comptables cherchent des solutions innovantes pour améliorer leur gestion financière et leur rendement. En réponse, chaque cabinet peut proposer de nouvelles prestations telles que l’externalisation et l’automatisation de la gestion des paiements fournisseurs ainsi que la relance des clients. (suite…)

La mission d’apport-attribution pour optimiser fiscalement et juridiquement la restructuration d’un groupe de sociétés

L’apport-attribution, connu également sous le terme de scission partielle, tire son origine de la pratique américaine « spin off ». Appréciée par les sociétés cotées pour ses avantages fiscaux, cette opération se révèle tout aussi intéressante pour les groupes de PME. (suite…)

Fiabilisation des comptes locaux : une mission d’utilité publique 

Au contraire de l’État, de la Sécurité sociale ou encore des hôpitaux, les collectivités locales sont les dernières entités publiques à ne pas avoir d’obligation en matière de certification. Le Gouvernement a publié le 7 août 2023 le bilan final de la certification des comptes des collectivités locales prévue par l’article 110 de la loi NOTRe. (suite…)

Améliorer la performance par le développement des compétences 

La formation professionnelle en France est un sujet récurrent dans le débat public. Toute personne active sur le marché du travail dispose d’un droit à la formation professionnelle pour faire évoluer ses compétences tout au long de sa carrière. Dans les petites entreprises, la formation professionnelle est aussi un levier de performance pour les collaborateurs. (suite…)

Déterminer un prix de transfert en cohérence avec les autorités fiscales

La problématique des prix de transfert est extrêmement vaste, techniquement complexe et sensible. La principale difficulté réside dans la détermination du prix des transactions entre entreprises appartenant à un même groupe, où une nécessaire rigueur rencontre une grande complexité de mise en œuvre. Explications. (suite…)

La vérification des sociétés à mission par l’OTI

Les sociétés à mission doivent être auditées tous les deux à trois ans par un organisme tiers indépendant (OTI). Présentation des enjeux et des opportunités de cette nouvelle mission pour la profession. (suite…)