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Des propositions de sujets pour le mémoire du DEC

Une nouvelle liste de sujets possibles pour le mémoire du DEC (Diplôme d’Expertise Comptable) est donnée ci-après. Ces propositions doivent être lues avec l’avertissement  publié en tête de  la première liste 1 auquel le lecteur est invité à se reporter. Il est cependant rappelé qu’un sujet choisi par un candidat  est d’autant mieux traité qu’il peut s’appuyer sur une expérience professionnelle en cabinet. (suite…)

La transmission en interne d’un cabinet d’expertise comptable

On a appris lors du 69e congrès de l’OEC (Lyon, 2014), ce qui n’a guère été une surprise, qu’un expert-comptable sur deux a plus de 50 ans. La transmission des cabinets d’expertise comptable est par conséquent devenu un sujet stratégique, au cœur des préoccupations des professionnels. La pyramide des âges l’indique : la profession a besoin d’assurer la relève. (suite…)

Pour une pédagogie des normes comptables internationales

L’enseignement de la comptabilité financière en France est, dans une large mesure, structurée autour de la filière menant à l’expertise comptable. Cela est vrai évidemment de la préparation des examens professionnels (DCG, DSCG), mais également des masters Comptabilité-Contrôle-Audit, en raison des équivalences qu’ils offrent avec ces mêmes examens. (suite…)

Retraites et nouvelles projections démographiques

L’INSEE a récemment publié de nouvelles projections démographiques à très long terme (2070). Les titres de ses publications “grand public“ sont percutants : 21 000 centenaires en 2016 en France, 270 000 en 2070 ? Ou encore : deux fois plus de personnes de 75 ans ou plus qu’en 2013. Les perspectives pour nos retraites par répartition sont-elles aussi mauvaises que l’on pourrait le penser, au vu de ces chiffres ? (suite…)

Les outils de l’Ordre pour développer vos missions d’accompagnement à la transmission d’entreprise

Devenue un enjeu national, la transmission d’entreprise constitue un formidable levier de développement de mission pour les experts-comptables. Maîtrisant l’environnement économique de son client, l’expert-comptable peut l’accompagner dans l’ensemble du processus pour que cette étape, importante dans la vie d’un chef d’entreprise, s’opère dans les meilleures conditions. Pour faciliter la réalisation de ces missions l’Ordre a développé des outils. (suite…)

Evaluation de société : une mission à forte valeur ajoutée

Les experts-comptables ont compris qu’ils devaient élargir le champ de leurs activités. L’évaluation d’entreprise fait partie de ces missions qui demandent à être menées en profondeur et avec technicité. (suite…)

L’expert-comptable au cœur de la transmission d’entreprise

La transmission d’entreprise représente un enjeu majeur pour notre économie. C’est un sujet complexe qui recouvre divers aspects techniques (comptabilité, finances, fiscal, social et ressources humaines, juridique,… mais aussi aspects humains). Il nécessite donc une posture éthique avec une compréhension globale du projet, de ses objectifs et de ses impacts. L’expert-comptable doit jouer un rôle central dans ces opérations de transmission qui sont à la fois passionnantes et valorisantes. (suite…)

Financer sa reprise : comment tirer partie des aides ?

Sur le long parcours de la reprise d’une entreprise, du cadrage de la recherche au closing réussi de l’opération, décrocher les financements reste le nerf de la guerre. L’apport personnel, les financements bancaires, le partenariat avec un investisseur financier sont les principaux éléments qui permettront d’avoir le cash pour financer le prix d’acquisition. En parallèle, tout au long du processus, de nombreuses aides peuvent fournir des soutiens ponctuels et faciliter la réussite de l’opération. (suite…)

Enjeux et difficultés de la reprise

En Ile-de-France, 275 000 entreprises ont un dirigeant âgé de 55 ans ou plus et sont donc potentiellement concernées par la transmission/cession. C’est bien pourquoi la CCI Paris Ile-de-France est, depuis de nombreuses années, mobilisée et organisée pour les accompagner dans cette étape cruciale. (suite…)

La transmission d’entreprise, un outil de dynamisme économique de nos territoires

Selon l’Observatoire de la BPCE, le marché de la transmission d’entreprise concerne potentiellement 60 000 entreprises par an, dont 30 000 ne trouvent pas preneur et cessent ainsi leur activité détruisant près de 37 000 emplois chaque année. Si les chiffres présentés doivent être considérés avec prudence, bien que certains les considèrent en-deçà de la réalité, un flux de meilleure qualité des transmissions d’entreprises produirait très probablement un effet macroéconomique significatif. (suite…)